嶺南從來沒有辜負過歷史上那些懷揣夢想來到此地的人。

　　當年，“孔雀東南飛”蔚為壯觀，成千上萬的年輕人投身于改革開放和經濟特區的建設大潮，創造了一個又一個發展奇跡。如今，“百萬英才匯南粵”行動計劃，與粵港澳大灣區的創新發展不期而遇，可以想見，“東西南北中，發展到廣東”，以人才驅動高質量發展的新一輪建設大潮正在興起。

　　3月6日，十四屆全國人大三次會議廣東省代表團舉行開放團組會議，向世界發出誠摯邀約：熱忱歡迎廣大有志青年在廣東、到廣東、匯聚于廣東就業創業，熱忱歡迎廣大企業家到廣東投資興業。

　　此處風景，不負追夢人。

　　廣東發出“史上最強求賢令”

　　“不辭長作嶺南人”，抓住的是大文豪蘇軾的胃。今日之廣東，抓住的是年輕人追求夢想的心。

　　新春開工第一天，在全省高質量發展大會上，廣東向全球發出“史上最強求賢令”：實施“百萬英才匯南粵”行動計劃，拿出具有競爭力的薪酬和崗位，吸納100萬高校畢業生來粵就業創業。

　　新學期一開學，大灣區的引才先鋒隊就奔赴長三角重點高校。聚焦人工智能、機器人兩大領域需求，廣東省人社部門和20余家企事業單位帶著700多個崗位走進上海、杭州等地的大學，向青年人才發出邀請。

　　誠意在求賢若渴的姿態上。針對人才供給結構性失衡的就業難題，廣東在人工智能、新能源、生物醫藥等支柱性產業上挖潛，為創新性、技術性人才開辟成長空間，就業大省正努力調結構，為經濟發展提供人才資源強支撐。

　　誠意在完整的產業生態上。1900多萬戶經營主體，830多萬家企業，還有如雨后春筍般的新設企業，這里擁有制造業所有大的門類，傳統產業、新興產業、未來產業一體發展，成長出8個萬億元級產業集群。廣州的先進制造和現代服務，深圳的科技創新和高技術產業，佛山的智能家電，東莞的智能終端……各具優勢、相互協同，總有一款適合你。正是完整的產業體系，提供了有吸引力的廣闊舞臺，也讓廣東成為中國最大的就業市場，常住人口超1.27億人，實時在粵人口達1.5億人。

　　誠意在就業崗位的質與量上。廣東省委人才辦副主任滿新程說，虛位以待的既有來自華為、騰訊、比亞迪等一大批頭部企業的崗位，也有來自華南理工大學、南方科技大學、廣東省科學院等高校和科研院所的崗位，既有適合高學歷人才的研究型崗位，也有面向實操型人才的技術技能型崗位。其中，不乏年收入50萬元以上乃至100萬元以上的高薪崗位。

　　讓天下英才人盡其才各展所能

　　當前，我國經濟仍面臨復雜的國內外環境，就業結構性矛盾比較突出，青年等部分群體就業還面臨困難和壓力。

　　在珠海格力電器股份有限公司，去年新加入的6000多名畢業生正在不同崗位上發揮所學專長，有的已經成長為業務骨干。

　　廣東省就業服務管理局局長夏義兵表示，盡管外部環境復雜多變，但從今年節后勞動力市場供需情況看，市場信心總體在回升。

　　——這里有創新型人才的舞臺。

　　“太好了！就是在等你！”廣州實驗室人事教育主管黃庭婷在招聘桌前情不自禁地站了起來。來參加上海交通大學的招聘會前，她逐個到項目組收集了人才需求。

　　“我們正在探索開拓醫療領域的人工智能，在生物科學細分領域嘗試建立AI介入。投簡歷的這位博士正好是算法出身，擅長儀器科學與技術，若是加入團隊對我們的研究大有裨益。”黃庭婷說。

　　對高水平人才的渴求，讓很多大企業打破招人用人傳統范式，為人才成長、成果孵化提供新空間。

　　“作為一個科研機構，我們推出了天才新星項目，希望用80萬至100萬元的年薪招募青年科技人才，給其三年的自由發展空間，孵化落地優質的科研項目。”人工智能與數字經濟廣東省實驗室（深圳）人力資源高級主管許穎佳說。

　　在南粵大地，各級平臺在變革管人、用人政策，突出人才價值，努力釋放人才活力、激發人才潛力。

　　不看帽子看個頭，廣東以項目“揭榜掛帥”再導入產業鏈資金鏈協同。為了使青年人才脫穎而出，不簡單以學歷、帽子、職稱、獎項等條件來衡量青年人才，破除論資排輩和學歷至上，對取得首創性、原創性、突破性業績予以重點評價，不將畢業學校層級、國（境）外學習經歷作為申報職稱的限制性條件。

　　——這里有技能型人才的機會。

　　作為世界工廠，技工在這里受到同樣的珍視，他們被視為創新發展的重要支撐。在東莞，當地啟動建設“技能人才”之都，激發百萬產業工人崗位創新、實踐創新的熱情，設置技能領軍人才系列獎補政策和禮遇，鼓勵技術變革。

　　2024年，廣東城鎮新增就業超過143萬人，實現4386萬異地務工人員穩定就業。從毛織廠女工到美甲師，來自湖北的姑娘唐應因為街邊擺攤炒粉、努力生活的姿態出圈，“這里給了像我一樣的普通人就業、創業的機會，讓很多來自他鄉的人，感覺到溫暖和希望”。

　　“百萬英才匯南粵”行動搭建了線上線下、專題招聘、常規招聘等多通道路徑，建立人才快招平臺。3月16日，“百萬英才匯南粵”春季大型綜合招聘會將在廣州舉行。廣東省人社廳廳長杜敏琪說，一批知名央企國企、科創頭部企業、專精特新企業及高校科研院所等將提供上萬個優質崗位。

　　——這里亦是安棲心靈的美好家園。

　　四季溫潤如春，處處繁花似錦。西關大屋與騎樓長廊間流轉著嶺南風雅，東方之珠與灣區之心共繪時尚璀璨。清晨，一碗云吞面開啟熱氣騰騰；晌午，茶樓里“一盅兩件”解鎖閑適時光；晚間，珠江夜游感受流光溢彩。

　　當機遇的春風遇見生活的煙火氣，廣東變成了無數追夢者心之所向的“雙面繡”——既能執筆書寫改變世界的雄篇，亦能執箸品味人間風味的從容。

　　來得了留得下，樂業還要安居

　　“我收到一條短信，內容是：為2025應屆畢業生提供免費住宿（僅收取小額水電費及清潔費，個人洗漱用品需自帶），服務時間為2月27日至3月1日。”來自上海的應屆畢業生小趙一來深圳就收到了這條政務信息，“住宿環境很好，從申請到入住，過程也很順利。”

　　青年人才來粵第一次、第一站、第一年，備受重視。

　　“非深戶籍應屆畢業生來深求職，免費住宿15天。”深圳市委常委、市政府黨組成員陳清說，青年人才可申請最長3年免租金住房或分期領取租房補貼。創辦企業的青年人才可申請最大50平方米、最長1年的免費創業空間。

　　廣東鼓勵全省有條件的地市對來粵求職高校畢業生提供交通補貼及免費住宿，鼓勵各地積極出臺生活補貼、住房補貼和家屬子女保障政策，以此保障來粵的廣大高校畢業生和各類人才能夠安頓好、留下來。

　　各地已在行動，直面當下年輕人最關心的心上事。

　　“來了就是美食家，來了就是生活家。”廣州市副市長賴志鴻說，廣州推出美食消費券、住宿優惠、公交地鐵暢行、公園景點免費參觀等政策，讓人才在食住行游購娛體驗中感受廣州魅力。

　　珠海市委常委、副市長晁桂明說，珠海連續三年實施學位攻堅行動，新增學位超14萬個，還提供了國際教育、澳人子弟學校、民辦學校等優質教育資源。針對青年人才交友婚嫁問題，打造好“相約星期六”等品牌青年交友活動，助力青年人把家安在珠海。

　　在粵東揭陽，當地對頂尖人才團隊給予高額經費支持。2022年以來，對高層次人才發放安居保障補貼近千萬元；發放高層次人才、急需緊缺人才生活補貼1700萬元。

　　感情留人待遇留人，還得事業留人，才能實現人與城的雙向奔赴。

　　新增設立人工智能、大數據、集成電路、技術經紀等職稱評審專業；為創辦初創企業的高校畢業生提供租金補貼和創業擔保貸款；支持青年科技人才挑大梁、當主角，省重大人才工程、省基礎與應用基礎研究基金對青年人才的支持比例提升至65%以上，45歲以下青年科學家牽頭的項目數量占總數近一半……廣東出臺實施了一系列積極有效政策，為青年人才搭建事業舞臺、提供發展空間。

　　“相信這些政策措施能為廣大青年人才在廣東干事創業插上加速騰飛的翅膀，期待更多的優秀人才來廣東實現人生夢、見證中國夢。”廣東省委人才辦負責人說。