近日，“百萬英才匯南粵暨中山易就業-2025年高校畢業生公益招聘會”在中山石岐大信商圈舉行。招聘會共吸引超90家企業參與，提供近1600個就業崗位，其中，適合高校畢業生崗位超75%，超60%崗位聚焦新興產業賽道，覆蓋新能源、生物醫藥、信息技術、光學光電、智能家電等重點產業。

　　這種“商圈+”招聘會模式，將求職與消費場景深度融合，為求職者提供便捷就業平臺，以城市“煙火氣”為就業服務“聚人氣”，吸引超2500名求職者。

　　首期募集2萬個優質崗位

　　年薪最高達百萬

　　今年，廣東發出“史上最強求賢令”：實施“百萬英才匯南粵”行動計劃。目前，中山已匯集市場化崗位15萬個，中山“獨角獸”“小巨人”、鏈主企業、專精特新等企業紛紛拓崗擴招，首期募集的高質量崗位2萬個，不乏年收入50萬元以上乃至100萬元以上的高薪崗位，切實拿出一系列具有競爭力的薪酬和崗位。

　　作為廣東省珠江口東西兩岸融合發展改革創新實驗區，中山正奮力建設創新之城，打造集聚人才的重地。2024年，中山規上企業數字化轉型率達76.56%，排名珠三角第一，連續兩年實現研究與試驗發展經費達到3.30%，躋身全國先進城市水平。中山重點投資項目紛紛落地，工改、技改企業逐步投產，持續釋放就業崗位空間。

　　招聘會現場，企業推出系列技能技術崗、研究應用崗、智能服務崗，還有“不限經驗”的招聘信息，為廣大青年人才提供全鏈條職業崗位。

　　AI面試、云端攬才

　　真心實意廣邀八方人才

　　本次招聘會上，中山積極構建了“線下精準對接+云端攬才矩陣”，充分運用“直播帶崗”“AI面試”“訪企探崗”等模式，做到線上優先、智能輔助、線下精準對接，以更為主動的姿態匯聚人才資源。

　　為幫助高校畢業生解決“經驗不足、定位模糊”等難題，招聘會現場設置“AI易面+名師答疑”專區，吸引超百名求職者現場體驗。“AI易面”通過AI技術，為求職者提供高度仿真的面試場景，系統覆蓋常見行業問題，包括技能技術崗位的實操問答，以及綜合崗位情景分析。

　　中山市人社局相關負責人表示：“相比去年，我們采用的AI面試系統全面升級。不僅能通過情景模擬面試和多感官捕捉生成個性化優化報告，還能快速匹配現場高匹配度崗位，指引求職者精準投遞簡歷，大幅節省求職時間。通過AI助手，企業還可以快速生成并優化崗位招聘信息，大大提高企業招聘效率。”

　　人間煙火氣，灣區好生活。中山作為廣東最“年輕”的城市之一，在“全國最年輕的前30個城市”中排在第12位，城市就業生活的松弛感、舒適感、幸福感，讓中山“圈粉”無數。

　　“不加班！不加班！到點就下班！”“周末雙休，提供住宿、午餐，感興趣可以在后臺聯系我，明天就安排企業實地走訪。”“我們企業五險一金全包，還有免費公寓！”一眾企業攤位前，不時就能聽到招聘主播富有感染力的聲音傳來。

　　據了解，中山已相繼推出市級人才房超500套，累計服務近480名人才及家屬，今年2月底再推出了200套“拎包入住”高品質人才房，持續為青年人才提供安居保障。