制定廣東省人力資源管理專業(yè)人員職稱評價標(biāo)準(zhǔn)、集中整治非法勞務(wù)中介……省人社廳官網(wǎng)近日發(fā)布公告，就《廣東人力資源業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行動方案（2024-2026）（稿）》公開征求公平競爭意見。

　　征求意見稿提出了未來三年我省人力資源服務(wù)業(yè)階段性發(fā)展目標(biāo)。到2026年，全省人力資源服務(wù)業(yè)營業(yè)收入達(dá)到4400億元，人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)數(shù)量達(dá)到6600家，從業(yè)人員達(dá)到18萬人。

　　為此，從培育壯大市場主體、增強(qiáng)行業(yè)創(chuàng)新動能等八個方面提出了20條具體舉措。

　　實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)，需要高度發(fā)達(dá)的人力資源市場主體。為扶持企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)，征求意見稿表示，擬推動稅務(wù)部門對符合條件的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)按“一事一議”給予稅收委托代征（辦）資質(zhì)。推動人力資源服務(wù)納入政府購買服務(wù)指導(dǎo)性目錄，支持經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)參與政府購買服務(wù)。支持人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為重點就業(yè)群體、靈活就業(yè)人員提供專業(yè)化求職招聘、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)技能培訓(xùn)等服務(wù)，按規(guī)定給予補貼。

　　圍繞促進(jìn)行業(yè)規(guī)范有序健康發(fā)展，征求意見稿表示，將制定廣東省人力資源管理專業(yè)人員職稱評價標(biāo)準(zhǔn)，開展人力資源管理專業(yè)人員職稱評審。打造一批典型示范誠信人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。全面實施人力資源服務(wù)許可告知承諾制。加強(qiáng)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)事中事后監(jiān)管，實施“兩隨機(jī)、一公開”制度。持續(xù)開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆樱姓畏欠▌趧?wù)中介等擾亂人力資源市場秩序的違法違規(guī)行為。嚴(yán)厲打擊就業(yè)歧視和侵害勞動者權(quán)益行為。

　　征求意見稿還表示，擬聚焦實施“百千萬工程”，鼓勵國家級、省級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園與縣、鎮(zhèn)、村開展人力資源服務(wù)結(jié)對幫扶。落實人力資源服務(wù)領(lǐng)域外商投資國民待遇。依托橫琴、前海、南沙和河套重大合作平臺，培育發(fā)展人力資源服務(wù)跨境貿(mào)易新業(yè)態(tài)新模式。依托廣州南沙中國企業(yè)“走出去”綜合服務(wù)基地，為中企“出海”提供人力資源服務(wù)。