22日，梅州發(fā)布了《梅州市2021年引進(jìn)博（碩）士等急需緊缺人才公告》，進(jìn)一步集聚更多優(yōu)秀人才來梅工作、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，切實(shí)提高梅州市人才隊(duì)伍的核心競爭力。

　　此次引才崗位共653個，1341人。其中博士人才崗位176個，473人；碩士等急需緊缺人才崗位477個，868人；事業(yè)單位崗位513個，927人；企業(yè)單位崗位140個，414人。

　　博士人才是推動創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的重要生力軍。此次博士人才崗位數(shù)前所未有，共176個崗位、計(jì)劃引進(jìn)473名博士。博士人才除工資福利待遇外，最高可享受各種補(bǔ)貼75萬元，包括生活補(bǔ)貼30萬元，購房補(bǔ)貼25萬元；安家費(fèi)2萬元；房租補(bǔ)貼不超過7.2萬元；配偶待業(yè)生活補(bǔ)貼不超過10.8萬元。

　　為大力實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，集聚一批高層次創(chuàng)新型人才，梅州同步，即《梅州市加快引進(jìn)博士人才八項(xiàng)措施（試行）》。“黃金八條”包括給予相對優(yōu)厚經(jīng)濟(jì)待遇、提供博士人才安居保障、配偶就業(yè)子女入學(xué)保障、事業(yè)單位人才用編保障、事業(yè)單位人才崗位保障、暢通職稱評審綠色通道、拓展博士人才成長空間、給予人才特殊政策支持。