10月26日，由廣東省殘聯(lián)、省教育廳、省人社廳、省國(guó)資委等舉辦的廣東省2026屆普通高校畢業(yè)生系列供需見面活動(dòng)（殘疾人專場(chǎng)）在華南師范大學(xué)舉行。66家企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)提供150個(gè)就業(yè)崗位，涵蓋智能制造、高新科技、醫(yī)藥健康、大型商超等領(lǐng)域，招聘人數(shù)590余人。現(xiàn)場(chǎng)，咖啡師、軟件工程師等崗位受求職者追捧。

　　招聘現(xiàn)場(chǎng)，求職者拿著簡(jiǎn)歷，穿梭在企業(yè)展位前，不時(shí)上前咨詢。企業(yè)招聘人員熱情回應(yīng)，耐心解答到場(chǎng)學(xué)生提出的問(wèn)題。現(xiàn)場(chǎng)還設(shè)置職業(yè)能力評(píng)估、政策咨詢、手語(yǔ)翻譯等專區(qū)，為殘疾人畢業(yè)生和企業(yè)提供貼心服務(wù)。

　　瑞幸咖啡（廣州）有限公司的展位前，求職者排起長(zhǎng)隊(duì)，不少聽障學(xué)生上前咨詢。聽障求職者駱同學(xué)平時(shí)喜歡喝咖啡，也了解到越來(lái)越多的聽障伙伴成為咖啡師，所以對(duì)這個(gè)崗位情有獨(dú)鐘。在手語(yǔ)老師的翻譯下，她向企業(yè)招聘人員咨詢了崗位職責(zé)、工作地點(diǎn)、薪資福利等問(wèn)題，并遞上簡(jiǎn)歷，希望能夠進(jìn)入這一行業(yè)，靠自己的努力成為一名優(yōu)秀的咖啡師。

　　軟件工程師、AI設(shè)計(jì)師、生產(chǎn)工程師等技術(shù)類崗位，也吸引不少求職者關(guān)注。

　　“部分學(xué)生跟我們企業(yè)很匹配，接下來(lái)會(huì)安排面試。”深圳市殘友集團(tuán)控股股份有限公司信息中心主任王世健介紹，作為一家涉及軟件、人工智能、生物科技等領(lǐng)域的高科技企業(yè)，殘友集團(tuán)90%以上員工都是殘障人士。在他看來(lái)，殘疾人不是只能做體力勞動(dòng)，完全可以跟健全人一樣，從事高科技行業(yè)。

　　這些年，王世健明顯感受到，隨著國(guó)家政策不斷完善，社會(huì)尤其是高校對(duì)殘疾學(xué)生越來(lái)越友好，他們勇敢追夢(mèng)，考上大學(xué)。他建議，殘疾人學(xué)生要做好職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，了解自己的興趣和優(yōu)勢(shì)，對(duì)就業(yè)形勢(shì)和就業(yè)崗位有充分預(yù)估，找工作時(shí)要對(duì)自己的能力有充分認(rèn)知，選擇合適的崗位，有針對(duì)性地準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷和面試。

　　為幫助殘疾人畢業(yè)生更好就業(yè)，本次招聘會(huì)采取“線上+線下聯(lián)聘”方式，線上招聘平臺(tái)147家企業(yè)提供320個(gè)崗位，招聘人數(shù)超2000人。此外，活動(dòng)還前延就業(yè)服務(wù)鏈條，設(shè)置就業(yè)轉(zhuǎn)銜培訓(xùn)班，講授職場(chǎng)心態(tài)轉(zhuǎn)變、職業(yè)能力提升方法、面試核心技巧、簡(jiǎn)歷優(yōu)化要點(diǎn)等實(shí)用內(nèi)容。

　　廣東省殘聯(lián)二級(jí)巡視員馮建軍介紹，高校殘疾人畢業(yè)生是殘疾人群體中的高素質(zhì)人才，殘疾人學(xué)生畢業(yè)之前，各級(jí)殘聯(lián)會(huì)主動(dòng)與高校對(duì)接，了解學(xué)生就業(yè)需求，開展幫扶殘疾人高校畢業(yè)生四個(gè)“百分百”專項(xiàng)服務(wù)，即百分百建檔、調(diào)查、服務(wù)、跟蹤，通過(guò)“一人一策”開展職業(yè)指導(dǎo)等多樣化就業(yè)服務(wù)，幫助畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)。